Methoden

Wir arbeiten mit kreativen und handlungsorientierten Methoden. Hierbei bedienen wir uns aus den Bereichen

Theater

Das Theaterspiel bietet vielfältige Möglichkeiten, Prozesse, Rollen und Kommunikationszusammenhänge zu verdeutlichen. Des weiteren führen insbesondere Methoden aus der Schauspielerei zu hoher emotionaler Auseinandersetzung mit sich und der Gruppe. Im Rollenspiel lassen sich Handlungsstrategien visualisieren, probieren und trainieren. Improvisationstechniken setzen kreative Prozesse frei. In diesen Prozessen werden Impulse und Ideen zur Veränderung alter Strukturen und Sichtweisen ermöglicht.

Outdoor

Oft bewegen wir uns in der Natur. Gerade die Unausweichlichkeit der augenblicklichen Situation (Wetter, Gelände...) setzt Kräfte und Energien frei, die vom Team konstruktiv genutzt werden können. Strukturelle Schwächen werden erkannt und pragmatisch im Sinne des zu erreichenden Zieles behoben. Nachhaltig verstärkt werden diese Effekte durch eine hohe emotionale Betroffenheit im Erleben: Erfahrung des Selbst, Überprüfung der eigenen Ziele, kooperatives Handeln. Das Einbinden des Trainings in eine Rahmengeschichte verbessert für die Teilnehmenden die Identifikation mit den Inhalten.

Individuelle Projekte

Wenn der Auftrag es erfordert wählen wir gerne auch ein exklusives Projekt zum Gelingen des Trainings. So kann es der Zielvorgabe entsprechend ein soziales Projekt werden, ein Kreativprojekt, bei dem geplant und gebaut wird, oder ein Projekt bei dem eine Reise stattfindet - oder? Die ausgewählte Variante hat sowohl den inhaltlichen Bezug, so wie eine metaphorischen Bezug zum Auftrag.